Das neue Buch von Martin Gaedt
4 TAGE WOCHE
Mehr Gesundheit, Freizeit und Lebensqualität.
Mehr Produktivität, Umsatz und Bewerbungen.
Was ist dran an Aussagen wie
Eine kürzere Arbeitswoche senkt die Arbeitsmoral & -motivation?
Die Produktivität in Unternehmen leidet durch weniger Arbeitsstunden?
Kürzere Arbeitszeiten ziehen nur weniger engagierte Mitarbeiter an?
Unternehmen sind wirtschaftlich nicht mehr effizient, wenn sie die Arbeitszeit reduzieren?
Jetzt auch als Hörbuch erhältlich!
Was ist die 4 Tage Woche?
Bei gleichem Gehalt.
Alles andere ist variabel:
Sowohl die arbeitsfreien Tage als auch Wochenarbeitsstunden sind individuell verschieden.
Thematik des Buches
Die 4-Tage-Woche: Einfach nur Arbeitszeitreduzierung?
“Show, don’t tell” (“Nicht Reden – Zeigen”) lautet ein wichtiger Grundsatz meines Lebens.
Denn über die 4-Tage-Woche kursieren so viele Vorurteile, wie ein Tausendfüßler Beine hat.
Um herauszufinden, was wirklich dran ist, habe ich mit 151 Unternehmen gesprochen, die dieses Modell bereits erfolgreich umgesetzt haben – von kleinen Handwerksbetrieben bis zu großen Firmen in unterschiedlichsten Branchen.
Je tiefer ich eingestiegen bin, desto spannender wurde es.
Und schnell wurde klar: Die 4-Tage-Woche ist mehr als nur eine Reduzierung der Arbeitszeit: Sie ist ein echter Wandel der Arbeitskultur!
Und so werden aus Vorurteilen echte Vorteile!
Gesteigerte Produktivität
Trotz kürzerer Arbeitswoche berichten viele Betriebe, dass die Produktivität deutlich gestiegen ist – die Mitarbeiter arbeiten fokussierter und zielgerichteterer.
Rückgang der Krankmeldungen
Der zusätzliche freie Tag verbessert das allgemeine Wohlbefinden der Belegschaft.
Die Mitarbeiter meldeten sich messbar seltener krank.
Erhöhte Mitarbeiterbindung
Die Möglichkeit, mehr Zeit mit Familie, Freunden und Hobbys zu verbringen, steigert die Gesamtzufriedenheit und damit die Loyalität gegenüber dem Arbeitgeber.
Attraktivität für Bewerber
Betriebe, die die 4-Tage-Woche eingeführt haben, berichten von einem deutlichen Anstieg an guten und passenden Bewerbungen.
Du möchtest auch von den Vorteilen der 4-Tage-Woche profitieren? Dann lass dich von den 151 Vorreiter-Betrieben in meinem Buch „4 TAGE WOCHE“ inspirieren.
Für wen habe ich „4 TAGE WOCHE“ geschrieben?
Unternehmer und Geschäftsführer,
die ihre Produktivität steigern und gleichzeitig die Zufriedenheit ihrer Teams erhöhen möchten.
HR-Manager,
die neue und nachhaltige Lösungen einführen wollen, um Mitarbeiter zu gewinnen und zu binden.
Teamleiter und Projektmanager,
die effektive Teamarbeit fördern und krankheitsbedingte Ausfälle reduzieren möchten.
Angestellte,
die ihre Vorgesetzten von den Vorteilen einer 4-Tage-Woche begeistern wollen.
Fachleute
im Bereich Arbeitsgestaltung und -politik, die sich für die neuesten Erkenntnisse interessieren, die Wirtschaft anzukurbeln.
Für alle Unternehmensgrößen bietet „4 TAGE WOCHE“ praktische Einsichten, die dabei helfen, Arbeitszufriedenheit zu verbessern und die Leistungsfähigkeit des Unternehmens zu steigern.
Stimmen & Ergebnisse
Das sagen Leser, die selbst die 4-Tage-Woche in ihrem Unternehmen umgesetzt haben:
Jetzt „4 Tage Woche“ bestellen
Eine Inspirationsquelle für alle, die überzeugt sind, dass Arbeit anders geht.
Möchtest du wissen, wie die 4-Tage-Woche nicht nur die Arbeitskultur verändert, sondern auch zu einem besseren Leben führt – sowohl für Mitarbeiter als auch für Unternehmen?
Jetzt auch als Hörbuch erhältlich!
Blog
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Die Vielfalt einer 4 TAGE WOCHE
Bereits 2022 haben hunderte Handwerks- und Produktions-, Gastronomie- und Einzelhandelsbetriebe auf Instagram mit dem Hashtag #4tagewoche für die Mitarbeit in ihrem Unternehmen geworben. 2023 sind diverse Krankenhäuser und Stadtverwaltungen dazugekommen, die eine...
Ich bin Martin Gaedt,
Wegbereiter, Provotainer & leidenschaftlicher Ideenrocker.
Als Keynote-Speaker, Unternehmer und Mehrfach-Autor breche ich mit Konventionen, um zu verdeutlichen, dass alles anders gehen kann – und oft auch muss.
Ich zeige auf, wie innovative Arbeitsmodelle nicht nur die Produktivität in den Unternehmen steigern, sondern auch die Lebensqualität verbessern können.
In meinem neuesten Buch „4 TAGE WOCHE“ teile ich Erkenntnisse und Erfolgsgeschichten von über 150 Unternehmen, die beweisen, dass eine kürzere Arbeitswoche mehr ist als eine utopische Idee.
Meine bisherigen Bücher:
„Rock Your Work“ (2022)
„Rock Your Idea“ (2016)
„Mythos Fachkräftemangel“ (2014)
Mit jedem Projekt, jedem Buch und jedem Vortrag mache ich mich dafür stark, die Arbeitswelt neu zu denken und anderen die Werkzeuge zu geben, das Gleiche zu tun.
Lass uns gemeinsam die Arbeitswelt revolutionieren!
Meine Bücher
Meine neuesten Veröffentlichungen als Autor
NEU
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Viele Menschen sind überlastet durch Aufgaben, Tools und Meetings. Das führt zu Burnout. Erfolgreiche Firmen streichen Tätigkeiten und schaffen Raum für Produktivität, Gesundheit und Innovation.
4 Tage Woche
Mit Praxis-Beispielen aus 151 Unternehmen
Überall stehen die Menschen im Mittelpunkt. Ergebnis: Mehr Freizeit, Umsatz, Bewerbungen, Produktivität und Lebensqualität! Die 3-Tage-Freizeit bringen auch Fachkräfte-Reichtum!
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